9月16日，蔡甸区召开“路长制”工作专题培训会议，并就全区“路长制”工作进行了安排部署，进一步推进城市精细化管理工作。

会上，武汉市城管委“路长制”专班技术人员针对智慧城管平台操作进行了详细讲解和演示，对照“1+2+N”（即：路长+楼长（店长）+共治力量）模式，分别从路长、楼长、店长等角度现场模拟巡查上报和执法处置流程，并为与会人员进行答疑解惑。

武汉市城管委执法监督处相关负责人就上级要求、基层需求、怎样做好“路长制”工作等方面进行了专门讲解，对加强基层社会治理、合理划分责任区域、建立奖惩机制、齐抓共管等方面进行了详细指导。

据了解，根据全市推行城市综合管理“路长制”工作要求，蔡甸区各街道（开发区）乡迅速联动，组织相关工作人员熟悉“路长制”的运行模式和考核规则，制定相关工作方案，建立健全“1+2+N”路长制工作机制，积极构建智慧城市管理新模式，进一步提高城市精细化管理水平，实现城市能级和城市品质“双提升”。

蔡甸区城管执法局四级调研员郭建平说，“我们主要是通过‘路长制’来推动‘两创一管’工作，也通过‘路长制’来作为‘两创一管’的抓手。通过今天的培训理清了工作思路，我们争取在9月底之前做好‘路长制’的一切准备工作，为11月份‘路长制’检查考核打下坚实基础。”